Valeurs

Nos interventions auprès des personnes ayant besoin de soins préhospitaliers, de nos partenaires ainsi que notre dynamique de fonctionnement, s’inspirent de valeurs profondes prônées par la Corporation, auxquelles chacun de nous, employés et membres du conseil d’administration, adhérons pleinement.

Ces valeurs transcendent nos actions professionnelles et l’organisation dans son ensemble. Elles conditionnent nos comportements à l’égard de nos clients, de nos partenaires et de nos collègues, et guident nos stratégies pour répondre le mieux possible aux attentes et besoins de la population, de même que nos modes et pratiques de gouvernance, de gestion et d’intervention.

Elles constituent l’essence de notre identité en tant que Centre de communication santé et les fondements de notre culture organisationnelle. C’est par elles et à travers elles que nous actualisons quotidiennement notre mission, collectivement et individuellement, dans le cadre de nos fonctions respectives d’administrateur, de gestionnaire, de répartiteur médical d’urgence ou encore de soutien aux opérations.

En tant que maillon de la chaîne de survie, les valeurs de la Corporation régissent aussi bien nos comportements à l’interne qu’à l’externe, envers nos partenaires du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) et des services préhospitaliers d’urgence (SPU), dont les entreprises ambulancières et les services de premiers répondants.


Nos valeurs sont les suivantes :